为更好的抓好历次检查、巡查问题“清库”，日照银行临沂分行于1月份采取现场、非现场的方式，到辖内各营业网点开展“清库行动”整改飞行检查，并针对发现的问题，成立约谈小组，对责任部室负责人及各支行行长、副行长，开展了“加强合规管理，彻底整改问题”合规约谈。

　　约谈小组现场听取了各责任单位“清库行动”问题整改方案，就每个单位存在的问题逐一进行分析，对存在问题的根本原因进行了研究，同时对各单位提出以下要求：

　　一是要理清岗位职责，优化岗位分工，加强日常教育培训，着重提高干部员工的法律意识和合规意识，最大程度地用好人，带好人，做好合规管理工作。

　　二是各单位主要负责人要改变管理思路，制定有效适合的管理措施，将合适的人员安排在合适岗位，推动本单位合规管理再上新台阶。

　　三是各条线管理部室要进一步建立健全分行合规、内控管理制度，将定期检查与随机抽查相结合、专项检查与序时检查相结合，多维度规避合规风险。

　　四是要进一步强化责任追究和处罚力度，对于屡查屡犯问题以及整改不到位的干部员工要严肃责任追究。

　　通过本次合规约谈活动，较好地增强了日照银行临沂分行干部员工的合规意识。分行将以此为抓手，不断强化“合规创造价值，合规人人有责”的合规理念，切实提高分行干部员工的业务素质，共筑分行风险防线，推动分行合规管理水平再上新台阶。

　　（通讯员：李娜）