大众网·海报新闻临沂8月30日讯（记者 王震坤 通讯员 赵一璇）“之前办公条件有限，办公室、接访室、谈话室分散在三处，有时接待群众来访、日常办公、档案文件存储都在一间办公室里，很难满足安全保密等工作需要。现在好了，通过下大力气进行规范化建设，场所、制度、队伍得到进一步规范，监督执纪审查工作也能得到充分保障。”莒南县岭泉镇纪委书记聂庆飞谈起高标准推进乡镇纪委监察室规范化建设工作时感慨不已。

　　今年，为加强乡镇纪委监察室标准化规范化建设，推进监察职能向基层延伸，打通监督全覆盖“最后一公里”，推动全面从严治党在基层落实，岭泉镇纪委监察室坚持问题导向，从实现四项规范化建设入手，扎实推进乡镇纪委监察室规范化建设工作，全面提升乡镇纪委监察室履职能力水平。

　　着眼机制创新，推进制度建设规范化。从建章立制入手，把健全完善规章制度作为规范化建设的重要内容，建立完善《纪委谈话室管理制度》、《纪委谈话室消防安全管理制度》、《纪委谈话室消防应急预案》、《监控室管理制度》、《基层干部廉政档案管理制度》、《纪检监察机关群众来访指南》等日常工作制度，研究制定《岭泉镇纪检监察机构监督执纪监察工作办法（试行）》就问题举报、线索处置、谈话函询、初步核实、监督检查、审查调查、移送审理、处分执行等业务工作进行规范，使乡镇纪委工作有章可循、有规可依。

　　着眼本领高强，推进队伍建设规范化。选齐配强队伍。严把用人关，将政治素质高、工作能力强、群众口碑好的干部充实到纪检监察干部队伍中来，按照要求配备书记、副书记和专职工作人员。厘清职责边界。对乡镇纪委和工作人员的职责进行细化，明确要求纪检监察干部专职专用、聚焦主业。强化业务培训。除按时参加县纪委组织的纪检监察干部系列课程专题培训外，自行以执纪审查业务培训为重点，通过以会代训、以案代训、微信推送、专题研讨等多种形式，切实加大对本镇纪委干部政治理论和业务知识的培训力度。　

　　着眼设施完善，推进场所建设规范化。夯实硬件设施，破解以前办案安全难保证等难题，按照“八有”标准（即有门牌、制度版面、密码档案柜、办公室、谈话室、监控室、卫生间、设备），对纪委办公室的硬件设施进行统一配置。严格按照要求打造谈话室，设置于一楼且带有独立卫生间，安装多个高清摄像头；配备安全检查门，满足安全需要；监控室配有监控设备、同步录音录像及光盘刻录设备、应急设备及医疗箱；档案室内配备统一的密码档案柜，规范管理案卷材料和基层干部廉政档案。充分利用场所传播廉政文化，建设好廉政文化长廊，让廉政文化随处可见、廉政教育深入人心。

　　着眼管用结合，推进档案管理规范化。在加强日常档案管理与使用的基础上，突出做好基层干部廉政档案的“建”“管”“用”。为推动全面从严治党向纵深发展，切实加强对基层干部的日常监督管理，对全镇162名村“两委”干部，21名镇直部门正副职干部以及17名党委政府中层干部共计200人建立基层干部廉政档案，确保廉政档案“一人一卷、统一编号、专人管理”，坚持纸质档案和电子档案同步归档，为廉政档案信息更新、维护管理、查看借阅提供便利。真正架起乡镇基层干部廉政动态的“记录仪”，督促党员干部绷紧“廉政”这根弦，多积尺寸之功，从小微处筑牢拒腐防变的思想防线。

　　通过规范化建设，夯实了乡镇纪委的履职基础。下一步，岭泉镇纪委监察室将聚焦主责主业，重点监督扶贫领域、扫黑除恶专项斗争领域问题，力争在监督执纪问责工作上有新作为。