临沂临港区:风正好扬帆 作风促发展

2018-08-21 12:00:00 来源: 大众网 作者: 闫从军
play
" />

  干部作风更实了,工作标准更高了,营商环境更好了,排忧解难更勤了,民生工程更多了,项目建设更快了……今年以来,临沂临港区聚焦从严治党责任落实,持续加大作风建设力度,举千钧之力,迈坚定步伐,向作风要效率、向作风要实绩,在推动作风建设形成新常态的实践中,为加速建设幸福美丽临港注入无限活力。

  作风是旗帜,是力量,是形象。过硬作风是时代的呼唤、人民的期盼,是推动事业发展的强大动力。

  扬帆潮头立,实干最精彩。着眼发展转作风,积蓄发展正能量。上半年,总投资200亿元玫德庚辰等19个项目集中开工奠基,涉及不锈钢新材料、智能制造、民生服务等多个产业领域,既是临沂临港区全力实施新旧动能转换工程、狠抓招商引资工作的又一丰硕成果,更是临沂临港区作风建设带来的发展红利。

  民之所望,政之所向。干部作风建设的成效,最终要体现在群众的满意度上,贯穿在项目建设、行政审批和公共服务的全过程。

  全力实现建得快、建得好,建出“金杯”、建出“口碑”,是全区党员干部以作风转变推动项目建设,在项目一线锤炼干部作风的生动实践。为了推动企业发展,临沂临港区着力优化发展环境,深化“放管服”改革,对重点项目实行“一站式”“订制式”服务;项目立项、企业注册、规划许可、施工许可和竣工验收等手续分别再提速1个工作日以上,项目落地时间提速20%以上,“一次办好”事项达到217项;实行区领导包保重点企业责任制,对所包保企业的安全生产、项目服务等工作一包到底。

  持之以恒优服务,深入推进“放管服”,是全区党员干部落实发展导向、服务企业发展的共同认识,以作风转变促进政府职能大转变已成风气。玫德庚辰、凯隆炭素等一批落地建设项目负责人对当前这种服务态度和服务效率纷纷点赞!

  锐意比学赶超,强力成果转化。咬住目标、盯住问题,锲而不舍、久久为功,这种韧劲已成为临沂临港区党员干部的自觉行动。“开展寻标对标,锐意比学赶超”,临沂临港给出了自己的回答。

  简化办事流程,提高工作效率,严格实行一次性告知制度,缩短经办时间,坚决消除“门难进、脸难看、话难听、事难办”等现象的发生,努力做到让群众高兴而来、满意而归。今年以来,临沂临港区各窗口服务单位地做法让人印象深刻。

  转作风不是虚应之策,而是务实之举;不能做表面文章,而是要脚踏实地。上半年,区人社局加强人社系统党建和党风廉政建设,以加强窗口标准化、信息化、便利化和工作队伍建设为重点,创新做好“三个加法”,营造窗口单位作风建设的良好氛围,树立为民服务的良好形象,推动全区人社工作再上新台阶。

  纵使思忖千百度,不如亲手下地锄。转作风不是一句空话,以扎实措施解决作风建设突出问题,是确保作风建设质量的关键一环。上半年,定期开展履责谈话,区党工委、管委会10名领导班子成员分别同4个镇和43个部门单位主要负责人开展了落实全面从严治党主体责任履责谈话,进一步传导履责压力。建立健全区200余名科级干部廉政档案,逐步构建廉政档案3+X框架,实行一人一档管理,实现对领导干部重要事项、重大调整、重要活动等关键环节的全程实时监管。

  民心所向,党心所系。全区各级、各部门持续强化基层和群众导向,把群众关注和基层需求作为首要工作方向,眼光向下问计于民,铺下身子办好实事,民生关切在加快发展中得到有力回应。

  作风不作秀。党的作风问题,关系党的形象,关系人心向背。临沂临港区坚定不移贯彻落实中央八项规定精神,坚持纪律作风整顿标准不降低、节奏不变化,持续发力抓好作风建设。坚持问题导向,在推进上不留“空档”,在落实上不开“空窗”,以“严”“实”作风为落实清障、为发展护航。上半年,处置问题线索109条,立案35起,结案23起,给予党政纪处分30人。开展效能专项督察,强化对党员干部不作为、慢作为、懒作为问题的执纪问责,对工作不力、导致“四风”问题禁而不绝的,进行严肃问责。

  群众最关心什么问题就盯住什么问题。临沂临港区积极开展基层肃蝇行动,突出扶贫领域作风和腐败问题、侵害群众利益不正之风和腐败问题和扫黑除恶专项斗争等3个关键领域。上半年,共查处贪污挪用、优亲厚友、虚报冒领等侵害群众利益不正之风和腐败问题案件13起,党政纪处分19人。其中,扶贫领域6起,给予党政纪处分9人。建立涉黑涉恶问题线索台账管理制度,健全问题线索双向移送机制和案件查办结果反馈机制,目前,已摸排问题线索44个,初核线索6个,立案1起。

  新时代,新担当,新作为。全区各级各部门更加担当作为,更加奋发有为,以转变了的作风抓作风,推动全区各级作风再转变、境界再提升、工作再落实,为扎实推进新旧动能转换重大工程,加快建设幸福美丽临港提供坚强作风保证。(闫从军)

初审编辑:

责任编辑:李洪鹏

相关新闻
推荐阅读