本网讯 6月9日上午，在淅淅沥沥的小雨中，一场以“实习实训”为主题的大学生与用人单位“双选”供需见面会在传媒学院广场举行，86家选人单位汇聚传媒，展开了一场轰轰烈烈的“抢人”大战。党委委员、副校长马凤岗莅临指导，并与用人单位和大学生进行了互动交流。

　　“人才荒是目前企业普遍存在的问题，传媒学院提供的‘实习实训’双选会，为企业和大学生提供的不仅是一次‘相亲’的机会，更延长了‘相亲’的时间，增进了企业和大学生之间的相互了解，有利于企业留住人才。”奥斯菲智能科技有限公司CEO赵戈说。

　　“4个月的实习期，不仅强化了实践技能，而且能进一步加深对企业的了解。目前大学生就业观念还需要进一步转变，在就业选择中对一些企业尤其是新兴的企业带有一定的偏见，原因就在于对企业不了解。而这次双选机制的实习，可能就会让学生转变传统的观念。”传媒学院党委副书记王钧说。

　　“如果今年我是毕业生，我可能不会选择这家企业。但我明年才毕业，以实习生的身份来这家单位工作4个月，是没有顾虑的。”传媒学院大三学生王甄烨说，他已经决定到临沂一家传媒公司实习。

　　据悉，此次供需见面会的选人单位，是传媒学院立足本学院专业，从报名的438家单位中精心选择出来的。选人的单位既有大众日报、临沂广播电视台、大众网等传统媒体，也有新波浪文化传媒有限公司、朝野集团等新文化传媒公司，还有济宁城市展示馆等事业单位，以及奥斯菲智能科技有限公司等新兴科技项目领域的企业。86家选人单位共提供实习、实训以及就业岗位1200余个。

　　面对众多选择，学生们既兴奋又紧张，他们表示，这不仅是步入社会的实战检验场，更是认知自我的一面镜子，让他们对专业有了更清晰的认识，对今后的学习就业有了更加明确的目标和信心。

　　据了解，传媒学院紧紧立足学校“一二三四”的人才培养模式，根据自身专业特点，目前正在尝试开展“任务驱动、项目牵引、行业情境导入、产教融合”梯进式教学模式改革，积极探索高素质应用型人才培养的新路径，打通大学生创新创业“最后一公里”。