近年来，临沭县在离退休干部党支部建设中，开展了以“有保障、有阵地、有制度、有活动、有作为”为主要内容的“五有”规范化建设，不断增强离退休干部党支部的创造力、凝聚力和战斗力，为全县老干部工作又好又快发展提供了坚实的思想基础和组织保证。

——有保障，即有满足工作需要的人员和经费保障。要求，离退休干部党支部领导班子坚强有力，工作机构健全、设置合理。各离退休干部党支部都把党性强、威信高、作风正派、身体较好、有一定党务工作经验的同志充实进来，同时注重发挥党支部书记的“领头雁”作用，选拔时宜年老则年老，宜年轻则年轻，充分发挥其政治强、业务精、人气旺的特点，激活了支部的生机和活力。县委组织部每年将离退休干部党支部按标准上交的党费按50％的比例留成，定期拔给离退休干部党支部，作为支部建设工作经费。离退休干部党员所在单位或部门也都为离退休干部党支部拨付一定的经费用于开展活动，以弥补支部活动经费的不足。

——有阵地，即有标准化的宣传活动阵地。全县各乡镇、县直各单位离退休干部党支部都建有固定的宣传栏、党务公开栏，以及能满足党员教育、培训、活动的党员活动室或“党员之家”，党员活动室都配备了党员电化教育设备，墙上张贴或悬挂按比例缩放的中国共产党党旗、入党誓词，室内布置美观大方。同时，各乡镇、县直各单位因地制宜建立了老干部党校、老年学校、老干部活动中心等活动阵地，为离退休干部党支部开展活动提供了便利条件。

——有制度，即有健全完善的党建工作制度。该县着眼于制度创新，对已有的制度进行修订完善，在重点突出中组部“组织生活、学习、报告工作、职系党员、流动党员管理、党费收缴和管理、监督检查”等七项制度的基础上，又制定了联络员制度、支部谈心制度、老干部工作人员联系老干部制度、送文上门制度。县粮食局离退休干部党支部在工作实践中建立了“四必访”制度，即老同志生病必访，老同志家里婚丧嫁娶必访，老同志电话请求必访，老同志过生日必访，深受老同志的欢迎。同时还以坚持民主评议党员制度为重点，强化离退休干部党员争先意识。

——有活动，即有体现思想性和教育性的党内活动。按照“实际、实用、实效”和“小型、分散、业余”的原则，考虑到老同志的身体状况，扎实开展党内组织活动，每月组织党内生活不少于1次，尽可能达到活动形式的多样性和活动方法的灵活性的有机统一。离退休干部党支部除组织离退休干部党员参加县里举办的老干部大合唱、老年节文艺晚会、老年运动会、老年书画展等活动外，还开展了丰富多彩的文体活动，寓教于乐，既陶冶了离退休干部党员的思想情操，又为和谐社会建设做出了积极贡献。在各支部的协调、组织和领导下，全县离退休干部先后成立了老年门球研究会、太极拳研究会、书画研究会等11个老年文体研究会，吸引了一大批中老年文体爱好者加入到队伍当中。

——有作为，即有促进和谐临沭建设的工作业绩。我们充分尊重离退休干部党员希望为社会再作贡献的热切愿望，鼓励和支持他们在自觉自愿、量力而行的基础上，把社会需要和个人志趣结合起来，充分发挥离退休干部党员的政治、威望、智力、经验等多方面的优势，以老体协、老科协、老教协、关工委等涉老组织为载体，重点在关心教育下一代、宣传“三个代表”重要思想、替党委政府出谋划策、加强党风廉政建设、建设社会主义新农村和文明社区以及开展调研视察、组织建言献策等方面有所作为，有效推动老同志人才资源的进一步开发，为党和人民的事业，为临沭的经济发展、和谐稳定作出了新的贡献，树立了老共产党员生命不息、奋斗不止的光辉形象，彰显了新时代离退休干部党支部和离退休干部党员的先进性。