“我们公司是一家主营蔬菜交易业务的企业，近年来，在‘四雁’人才组织的协调下，我们引进了农产品数字交易领域的专业技术人才，成功开发并应用‘数字赋能农产品交易和追溯系统’，极大简化交易流程，提高了交易效率。”谈到公司开发的交易系统，沂南县苏村镇新腾（山东）供应链科技有限公司总经理郝伦高兴地介绍道。

　　郝伦提到的“四雁”人才组织正是集聚了农业专家、企业家、种植能手等各类人才的“黄瓜产业链四雁联盟”。依托这个平台，苏村镇让各类人才“聚”起来、“动”起来、“活”起来，带动黄瓜产业链高质量发展，村集体和村民增收致富。

　　建立合作联社，让人才“聚”起来。按照“支部引领、集体持股、群众参股”的方式，苏村镇整合10个村级合作社成立了“蔬香瓜甜”镇级合作社联合社，大力发展黄瓜种植、批发销售等产业，辐射4000余个蔬菜种植户、8000余个蔬菜种植大棚。

　　联合社从经验丰富、群众认可的种植能手中评选出23名“特聘农技员”纳入“黄瓜产业链四雁联盟”统一管理，组织他们为种植户提供农技指导、农资购销、农机服务等多项基础服务，表现优秀的推荐为联合社“首席专家”，设置人才奖励，在广泛集聚人才的同时，也让“土专家”“田秀才”们有了施展才华的广阔平台。

　　壮大链主企业，让人才“动”起来。苏村镇着力强化企业主体地位，瞄准黄瓜全产业链发展目标，确定了山东卧龙种业有限公司、新腾（山东）供应链科技有限公司等6家链主企业，通过引项目、强服务、促合作、拓品牌，不断提升企业的人才吸引力和总体竞争力。

　　6家链主企业与山东大学、天津农科院、青岛农业大学等7家科研机构建立合作关系，累计引进各类投资1200万元，先后建设了高标准种苗繁育园区、高效温室大棚种植园区、蔬菜交易市场和深加工基地等黄瓜全产业链项目。随着企业规模效益的扩大，苏村镇“黄瓜产业链四雁联盟”也进一步“扩圈扩容”。目前，链主企业已累计吸引黄瓜种苗、营销、深加工等方面的“归雁”“鸿雁”人才12名，其中7名管理技术人才全职在企就业创业，通过村企共建、社企合作，人才流动渠道逐步畅通，活力显著增强。

　　聚焦数字驱动，让人才“活”起来。为进一步提升黄瓜产业附加值和竞争力，苏村镇把数字农业人才招引列入“四雁工程”重点项目，积极协调软件开发、智能物联等领域人才，为有关企业及合作社量身定制数字转型发展规划。先后邀请山东大学、省物联网（人工智能协会）、山东理工大学等专家实地调研，为发展数字农业提供有针对性的指导建议。

　　目前，新腾（山东）供应链科技有限公司在“商易通蔬菜电子交易系统”的基础上，与山东大学合作开发了“基于多模态数据融合的农作物产量及价格预测系统”，为1.1万余户瓜农，500余家客商提供便捷服务，年交易量突破5亿斤，年成交额突破6.5亿元，推动传统蔬菜向精细化、高效化、品质化的“数字菜”转变。 （通讯员 王翼飞）