中石油临沂分公司:员工“点餐”班组送教到站提技能

2024-09-10 08:45:30 来源: 大众网 作者: 王彬
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  为提升加油站班组员工技能,中石油临沂分公司多举措开展技能提升活动,改变了以往“课堂式”培训的单一方式,通过员工“点餐”,班组小团队“送餐”帮扶的形式,有效提高了班组员工岗位技能。

  在推进实施的过程中,中石油临沂分公司以片区为单位,就加油站客户开发、现场服务、油品和非油销售能力提升等方面,从各加油站抽调岗位能手和技能标兵,组建班组技能小团队,成员通过问卷调查、日常了解、员工诉求等方式,制定培训“菜单”,主要包括如何让提高销售能力、如何正确引导现场车辆、加油机检查及构造讲解等内容,“菜单”每月进行一次更改变化。结合员工所需班组小团队成员以周为单位开展送教到站,对员工通过“一对一”帮扶、师带徒、“模拟销售”等方式,补齐岗位“短板”,做到员工技能提升得精准、实用。

  同时,中石油临沂分公司还定期征集员工意见,汇总工作建议,引导员工对技能帮扶工作提意见,做到帮扶得精准有效。(通讯员 王彬)

初审编辑:魏振彬

责任编辑:邓梦娇

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